Конкурс на заміщення посад
https://uu.edu.ua/vakansii - повний перелік вакансій від Університету УКРАЇНА
ЗАКЛАД ВИЩОЇ ОСВІТИ «ВІДКРИТИЙ МІЖНАРОДНИЙ УНІВЕРСИТЕТ РОЗВИТКУ ЛЮДИНИ "УКРАЇНА"
Відповідно до Закону України «Про вищу освіту», Постанови Кабінету Міністрів України від 30.12.2015 року № 1187 «Ліцензійні умови провадження освітньої діяльності закладів освіти», Наказу МОН від 29.11.2011 р. № 1377 «Про внесення змін до наказу Міністерства освіти і науки України від 24.12.2003 N 847» та Положення Університету «Україна» Про проведення конкурсного відбору при заміщенні вакантних посад науково-педагогічних працівників та укладання з ними трудових договорів (контрактів) від 03.07.2017 р.
ОГОЛОШУЄ КОНКУРС на заміщення посад науково-педагогічних працівників:
| кафедра маркетингу: | |
| професор; доцент. |
|
| кафедра фізичної терапії, ерготерапії та фізичного виховання: | |
| професор; доцент. |
|
| кафедра психології: | |
| професор; доцент. |
|
| кафедра сучасної інженерії та нанотехнологій: | |
| завідувач кафедри. |
|
| кафедра автомобільного транспорту та соціальної безпеки: | |
| завідувач кафедри. |
|
| кафедра дизайну: | |
| професор; доцент; старший викладач. |
|
| кафедра технології харчування: | |
| професор; доцент; старший викладач. |
|
Термін подання документів – по 22 серпня 2022 р.
Перелік документів, які подаються для участі у конкурсі:
Заява на ім’я Голови конкурсної комісії про участь у конкурсі; згода на обробку персональних даних; особовий листок з обліку кадрів; автобіографія; копії дипломів про вищу освіту, наукові ступені, вчене звання; список наукових праць; відомості про наукові види/результати професійної діяльності (додаткові відомості).
Науково-педагогічні працівники Університету «Україна» для участі у конкурсі подають заяву на ім’я Голови конкурсної комісії, оновлений список наукових праць та відомості про наукові види/результати професійної діяльності.
Вимоги до претендентів на посади:
претендент на посаду завідувача кафедри повинен мати науковий ступінь доктора наук та/або вчене звання професора відповідно до профілю кафедри, стаж науково-педагогічної роботи не менше 5 років у закладах вищої освіти;
претендент на посаду професора повинен мати вчене звання професора та/або науковий ступінь доктора наук і стаж науково-педагогічної роботи не менше 5 років у закладах вищої освіти;
як виняток на посаду професора можуть претендувати особи, які мають науковий ступінь кандидата наук, вчене звання доцента за профілем кафедри та стаж науково-педагогічної роботи не менше 10 років;
претендент на посаду доцента повинен мати науковий ступінь та/або вчене звання за профілем кафедри і стаж науково-педагогічної роботи не менше 3 років у закладах вищої освіти;
претендент на посаду старшого викладача повинен мати науковий ступінь та/або вчене звання, та/або мати повну вищу освіту та стаж науково-педагогічної роботи не менше 2 років у закладах вищої освіти;
Додаткові відомості, які враховуються під час проведення конкурсного відбору на заміщення вакантних посад науково-педагогічних працівників: наявність видів/результатів професійної діяльності, передбачених п.30 Ліцензійних умов провадження освітньої діяльності закладів освіти, затверджених Постановою Кабінету Міністрів України від 30.12.2015 року № 1187.
Документи для участі у конкурсному відборі надсилати на адресу:
03115, м.Київ, вул.Львівська, 23, корпус ІІ, кім.107 відділ по роботі з персоналом,
e-mail: vrp_uu@ukr.net, тел. 067-441-19-36
